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Pessoa Analista Planejamento Controle Produção Jr (Contrato Determinado)

Tipo de vaga: Temporário

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Venha fazer parte do time da maior montadora do mundo!


Gerenciar o desenvolvimento e implementação novos equipamentos e automações dentro dos processos logísticos.

Realizar o controle de custos e investimentos da área.

Dar suporte a produção nos itens relacionados a segurança, qualidade, produtividade e custo.

Promover estudos de custos e viabilidade de melhorias e novos projetos dentro da área logística visando uma operação enxuta e eficiente com mínimo custo.

Gerenciar o estudo e implementação de layout, quantidade de processos, equipamentos e ajustes da logística relacionados a mudanças de volume e introdução de novos veículos.

Realizar o planejamento estratégico do setor de logística a curto, médio e longo prazo.

Implementar projetos de redução de custo e melhorias em todo fluxo logístico (estudo, aprovação, coordenação do projeto e implementação).

Melhoraria de eficiência logística dos processos e de embalagens no transporte de peças.

Desenvolvimento de Embalagem.

Desenvolver atividades de melhoria em fornecedores.

Responsabilidades e atribuições

Suporte para a Produção na Solução de problemas

Estudo de Processos, tomada de tempo

Estudo de layout e implementação de Melhoria

Estudo e Implementação de Novos Equipamentos de Logística

Desenvolvimento de novos Fornecedores

Desenvolvimento de Embalagens





Requisitos e qualificações

REQUISITOS OBRIGATÓRIOS

Formação Superior Completa em Administração, Engenharia ou área correlatas

Inglês Intermediário

Vivência com a ferramenta AutoCad

CNH B

Disponibilidade para atuar na planta de Indaiatuba e Sorocaba

 

REQUISITOS DESEJAVÉIS

Excel avançado

Power BI,

Power apps

Automate

Informações adicionais

BEFEFÍCIOS:

  • Convênio Médico
  • Convênio Odontológico
  • Seguro de Vida
  • Alimentação no local
  • Vale Alimentação
  • Transporte Fretado
  • PLR
  • Previdência Privada

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Aplicação de Testes
  3. Etapa 3: Triagem
  4. Etapa 4: Entrevista com RH
  5. Etapa 5: Entrevista com gestor(a)
  6. Etapa 6: Avaliação Final / Carta Proposta
  7. Etapa 7: Contratação

TOYOTA

Somos uma empresa multinacional de origem japonesa com mais de 80 anos de história. Neste período construímos um modelo de negócio reconhecido pelos nossos princípios de respeito pelas pessoas e busca por melhoria contínua, embasado no TOYOTA WAY!


A gente se move para criar um novo futuro.

A gente se move para acompanhar as mudanças do mundo e fazer parte delas de forma sustentável.

A gente se move para que cada cliente viva grandes experiências.

E, principalmente: a gente se move porque nossas pessoas fazem a gente se mover.

VENHA FAZER PARTE DESSE MOVIMENTO!



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