Pessoa Técnica Manutenção Multifuncional I
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Descrição da vaga
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Responsabilidades e atribuições
- Checar instalações de utilidades necessárias para a instalação de equipamentos;
- Checar o equipamento durante a fabricação baseado na especificação fornecida pela Engenharia;
- Checar e/ou realizar a instalação do equipamento em seu local final de instalação baseado na especificação fornecida pela Engenharia;
- Validar o equipamento desde a fase de especificação até a entrega do equipamento para a produção considerando os aspectos de; segurança, meio ambiente, manutenibilidade e funcionabilidade mediante normas e procedimentos pré-estabelecidos;
- Garantir a entrega do equipamento para a produção com a melhor condição de ajuste de parâmetro e qualidade (Ryouhin Jouken);
- Calibrar os instrumentos de medição utilizados nas medições técnicas para o ajuste dos equipamentos a fim de garantir a confiabilidade dos resultados;
- Executar todos os ajustes necessários do equipamento por meio de try-outs, objetivando o estabelecimento de suas condições de operação para obtenção de produtos (quer sejam peças, subconjuntos de peças e/ou carroceria) com qualidade (Ryouhin Jouken);
- Realizar os preparativos necessários para os try-outs (ferramentas, documentos etc.);
- Elaborar folhas de registros, normas de operação, fichas técnicas etc., além de preparar relatórios dos resultados obtidos;
- Organizar e atualizar todas as documentações técnicas do departamento, bem como registros e históricos de medições para consultas futuras;
- Trabalhar em conjunto com o departamento de Engenharia de Produção e/ou todas as áreas envolvidas nas atividades de projetos de preparação de produção.
Requisitos e qualificações
OBRIGATÓRIO:
- Formação Técnico Completa em Elétrica, Eletrônica, Eletroeletrônica, Mecatrônica, Eletrotécnica, Automação Industrial, Curso em Aprendizagem Industrial voltado para manutenção elétrica;
- Habilitação categoria B;
- Disponibilidade para alterar o horário de trabalho entre 1º, 2º, 3º turno, horário administrativo, conforme necessidade do projeto.
DESEJÁVEL:
- Vivência com as atividades;
- Realização de melhoria em equipamento e/ou participação em projetos envolvendo criação e/ou modificação de programação em CLP;
- Realização de melhoria em equipamento e/ou participação em projetos envolvendo fabricação e/ou modificação mecânica e elétrica.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Aplicação de Teste Técnico
- Etapa 4: Entrevista com RH
- Etapa 5: Entrevista com gestor(a)
- Etapa 6: Contratação
TOYOTA
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