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Candidaturas encerradas

Pessoa Analista de Processo e Produção JR (Prazo Determinado)

Tipo de vaga: Temporário

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Venha fazer parte do time da maior montadora do mundo!

Elaborar, sob supervisão dos demais analistas da área, estudos de viabilidade técnicas, econômicas e operacionais para implantação de novos projetos ou modificações dos processos atuais. Planejar, sob supervisão dos demais analistas da área, atividades necessárias coordenando fornecedores e setores envolvidos. Coordenar, sob supervisão dos demais analistas da área, trabalhos de melhorias utilizando-se de ferramentas tais como TPS (Sistema Toyota de Produção) e PDCA (Planejar, Executar, Checar e Agir).

Responsabilidades e atribuições

PRINCIPAIS ATIVIDADES

·    Elaborar, sob supervisão dos demais analistas da área, relatório mensal de produtividade, apresentando posição sumarizada de situação da produção, discriminando o volume de produção e a capacidade operacional dos processos produtivos;

·    Analisar periodicamente os indicadores de desempenho, tais como: produção, qualidade, custos operacionais, identificando algumas anormalidades para tomar devidas ações, sempre informando e seguindo as orientações do seu superior.

·    Elaborar, sob supervisão dos demais analistas da área, estudos de viabilidades técnicas para a implementação de novos processos, planejando as atividades necessárias, envolvendo outros setores e fornecedores se necessário, sob orientação de sua chefia, submetendo-os análise prévia, para obter aprovação antes de executar;

·    Participar do desenvolvimento de novos materiais e equipamentos para implementação de novos processos, quando da introdução de novos produtos ou melhoria de processo;

·    Prestar assessoria à produção para solucionar problemas e aplicar melhorias no processo, utilizando as ferramentas de qualidade e melhorias contínuas;

·    Cumprir com os procedimentos e normas de operação do Sistema de Gestão Integrado da empresa (ISO 9001; ISO 14001 e OHSAS 18001) nas atividades sob sua responsabilidade.

Requisitos e qualificações

REQUISITOS OBRIGATÓRIOS:

  • Engenharia Mecânica / Engenharia Mecatrônica / Engenharia Elétrica / Engenharia de Produção
  • Inglês Intermediário / avançado

 REQUISITOS DESEJAVÉIS:

  • Japonês será um diferencial
  • Pacote Office / Power BI
  • Habilitação AB
  • Conhecimentos em Autocad / CATIA

Informações adicionais

BENEFÍCIOS:

  • Convênio Médico
  • Convênio Odontológico
  • Seguro de Vida
  • Alimentação no local
  • Vale Alimentação
  • Transporte Fretado
  • PPR
  • Previdência Privada

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com gestor(a)
  5. Etapa 5: Avaliação Final / Carta Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

TOYOTA

Somos uma empresa multinacional de origem japonesa com mais de 80 anos de história. Neste período construímos um modelo de negócio reconhecido pelos nossos princípios de respeito pelas pessoas e busca por melhoria contínua, embasado no TOYOTA WAY!


A gente se move para criar um novo futuro.

A gente se move para acompanhar as mudanças do mundo e fazer parte delas de forma sustentável.

A gente se move para que cada cliente viva grandes experiências.

E, principalmente: a gente se move porque nossas pessoas fazem a gente se mover.

VENHA FAZER PARTE DESSE MOVIMENTO!